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Dossier de recrutement0228MedTech · Santé numériqueOffre ouverteoffre-emploi/11775

Offre d’emploi · Chief medical officer

Directeur Médical Startup H/F

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Sans création de compte · coordonnées, CV et message facultatif

Secteur
MedTech · Santé numérique
Lieu
Paris
Contrat
CDI
Expérience
Senior - 8 ans et +
Rémunération
Rémunération selon profil
Planche de mesure : cellule en suspension en imagerie de phase quantitative, diamètre mesuré de 12,4 µm.
Fig. 01 — Planche de mesure. Cellule en suspension, imagerie de phase quantitative (holographie numérique), 0,107 µm/px. Isolignes de phase et diamètre équivalent (12,4 µm, à mi-hauteur de phase) calculés sur l’image. Repère MedTech : l’instrumentation optique, sans lien avec le dispositif du poste. Image : P. Müller et al., CC0.
§ 1

Le poste

Au sein d’une startup en pleine croissance spécialisée dans le développement de solutions de télémédecine et située à Paris.

Métier associé
Chief medical officer
Publication
29 septembre 2026
Fin de publication
7 novembre 2026
§ 2

Vos missions

Définir la stratégie médicale et participer à la stratégie globale

  • Participer à la stratégie développement Produit et Roadmapping Innovation avec les équipes Marketing et Innovation
  • Evaluer, concevoir et valider les parcours de soins et cas usages en s’appuyant sur les compétences interne et externe
  • Orienter le développement clinique des produits et offre

– Support Equipe Sales

  • Présentation clinique des offres et solutions aux prospects et clients
  • Accompagner les équipes sales
  • Garant de l’expertise métier dans la réponse aux appels d’offre

– Management de l’équipe clinique

  • Développer et monter en compétences les équipes médicales et paramédicales ainsi que les collaborateurs de son équipe
  • Etre en charge du recrutement, évaluation, formation et du budget de son équipe
  • Organiser l’activité et les missions de son pôle

– Expertise médicale et scientifique et représentation en France et à l’étranger

  • Représenter l’entreprise dans les hautes instances de télémédecine en France et à l’étranger et lors de congrès
  • Entretenir les relations avec les KOL médicaux des clients
  • Etre en charge des partenariats scientifiques et médicaux, notamment dans le cadre de la validation des protocoles de Télésémiologie développés
  • Animer la communauté d’experts médicaux et KOL
  • Participer à la veille active en santé digitale
  • Organiser la coordination médicale et être garant des bonnes pratiques cliniques en téléconsultation
  • Former et animer des médecins téléconsultants
  • Etre en charge des partenariats avec les plateaux médicaux partenaires
  • Veiller au respect de l’éthique médicale
§ 3

Votre profil

  • Leadership
  • Force de proposition
  • Management
  • Culture du résultat
  • Expertise médicale
  • Médecin inscrit à l’ordre
  • Minimum 5 ans d’activité clinique hospitalière ou libérale
  • Expérience réussie en startup sur des missions similaires
  • Leadership
  • Force de proposition
  • Orienté résultats
  • Curiosité avérée pour les solutions digitales en santé.
  • Diplomatie, souplesse, agilité et adaptabilité
  • Aisance dans la conduite de projets complexes innovants
§ 4

Avantages et conditions

Rémunération

Rémunération selon profil

Aucune échelle chiffrée sans montants et unités certifiés.

  • ContratCDI
  • LieuParis
  • Rémunération attractive
  • RTT
  • Ticket Restaurant

Candidature · dossier 0228

Vous postulez au poste de

Directeur Médical Startup H/F

MedTechSanté numériqueParisCDISenior - 8 ans et +Rémunération selon profil

  1. 01Vos coordonnéesPrénom, nom, email, téléphoneRequis
  2. 02Votre CVUn fichier, joint au formulaireRequis
  3. 03Un messagePour présenter votre démarcheFacultatif

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