ArticlesN° 01 / 29
Article à la une
Ségur de la santé : comprendre les mesures et leurs effets
29articles Life Sciences
30fiches métiers
01 —RELEVÉ
08.11.2026
08.11.2026
Recrutement Life Sciences. 14 postes ouverts, relevés un par un.
Couche cornéeÉpidermeDermeNoyaux · hématoxylineMedTech, BioTech, industrie pharmaceutique, dispositif médical, cosmétique : nous recrutons des profils techniques, scientifiques et commerciaux, par chasse personnalisée.
Fig. 00 — Peau humaine, coupe histologique. Coloration hématoxyline-éosine. L'hématoxyline, isolée par déconvolution des colorants, est rendue en vermillon. Image : Kilbad, domaine public, via scikit-image.
Relevé 01
Rémunérations publiées dans le registre, en K€/an. Échelle de 0 à 150 K.
02 —Registre des offres14 postes ouverts
SecteurPalier
Trier :
- 01Direction structure crèche H/FNotre client est engagé auprès des enfants mais aussi des adultes handicapés avec pour mot d’ordre l’inclusion et l’autonomie . Le but est de pouvoir permettre à chacun de vivre selon ses capacités, ses potentialités et son état dMédico-socialConfirméIDFCDIRémunération selon profil
- 02Chirurgien-Dentiste – France H/FRejoignez une équipe dynamique au cœur du développement de centres dentaires présents sur toute la France !DentaireJunior - 1 à 3 ansIle de FranceCDIRémunération selon profil
- 03Clinical Operations H/FNotre client est spécialisé sur la recherche clinique pour les patients et ont créé le premier marché d’essais cliniques au monde pour aider les médecins. C’est une startup innovante qui à un impact très important, car elle aide lMédical et soins · Recherche clinique3 ans d'experienceParisCDIRémunération selon profil
- 04Growth Manager B2B – Santé H/FStart-up créée en 2017, elle développe le premier outil d’aide à la décision thérapeutique capable de croiser instantanément les informations de 160 sources sur les médicaments avec les données du patient. Actuellement, le logicieMedTech · Santé numériqueau moins 2 ansParisCDIRémunération selon profil
- 05Cadre de Chirurgie H/FMedQuest est un cabinet spécialisé sur le secteur de la santé et intervient sur l’ensemble des métiers du médical/paramédical, de la MedTech, des dispositifs médicaux et de l’industrie pharmaceutique. MedQuest cherche pour son cliMédical et soins—Seine Saint DenisCDI45–65 K€/an
- 06Assistant Affaires Réglementairessur la région parisienne H/FMedQuest propose un poste d’assistant affaires réglementaires en Île-de-France, en CDD. Vous apportez un soutien documentaire et opérationnel aux activités réglementaires liées aux produits de santé. Le périmètre concerne les dispDispositifs médicaux · Industrie pharmaceutique—IDFCDDRémunération selon profil
6 offres affichées · 14 correspondances · montants annuels comparables uniquement.
Dossier 01sur 14Direction scientifiqueMédico-social08.11.2026
Offre à la une · registre MedQuestDirection structure crèche H/F
Secteur
Médico-social
Palier
Confirmé
Contrat
CDI
Lieu
IDF
Rémunération
Selon profilLibellé publié dans l’offre actuelle
Aucun montant n’est extrapolé. L’échelle reste vide lorsque l’offre ne publie pas de rémunération annuelle chiffrée.
Consulter l’offreVoir les offres
Données de l’offre actuelle MedQuest. L’employeur n’est pas déduit du nom du cabinet.
03 —Cartographie · secteurs et métiersFig. 02
Secteurs, métiers et relations de recrutement
Les liens proviennent des fiches métiers associées aux offres actuelles. Choisissez un secteur pour explorer ses relations.
Isoler un secteur
Tous les secteurs · 2 fiches représentées
11territoires représentés
30fiches métier
2offres reliées
SECTEURS
FICHES MÉTIER
OFFRES
Tous les secteurs2 fiches représentées
Explorer les 30 fiches métiers
- Biostatisticien
- Business Developer
- Cadre de santé
- Chargé / Directeur de pharmacovigilance
- Chargé DMOS
- Chef de Bloc Opératoire
- Chef de laboratoire
- Chef de produit
- Chef de Produit Marketing
- Chef de projet clinique
- Chef de projet étude clinique
- Chief medical officer
- Chief scientific officer
- Délégué pharmaceutique
- Délégué Pharmaceutique
- Directeur d’Établissement de Santé
- Directeur R&D
- Formateur e-Santé
- Formulateur Cosmétique
- Head of Sales
- Infirmier Anesthésiste IADE
- Infirmier de bloc opératoire
- Infirmier en télémédecine
- Infirmière-puéricultrice
- Ingénieur cosmétique
- Ingénieur d’affaires e-Santé
- Rédacteur médical
- Responsable affaires réglementaires
- Responsable assurance qualité
- Responsable partenariats
Faisceau conducteurParenchyme · cellules
Observation
Recherche & BioTech · territoire à la une
BioTech Biotechnologies, laboratoires et recherche clinique.
Fig. 04 — Tige de muguet, coupe transversale, microscopie confocale à fluorescence, 1,24 µm/px. Le ×2,4 est un agrandissement numérique de la même image ; la barre d'échelle est recalculée. Un canal est rendu en vermillon. En médaillon : tissu rénal murin, projection de 16 plans. Images : G. Buckley, Monash Micro Imaging, CC0.
04 —Repères de rémunérationSources : fiches et annonces publiées
- Junior 0–3 ans40–45 K
- Confirmé 3–8 ans45–55 K
- Senior 8 ans et +> 55 K
Junior0–3
Formulateur Cosmétique30–35FICHE
Chef de Produit Marketing35–40FICHE
Rédacteur médical40–45FICHE
Senior8+
Rédacteur médical> 55FICHE
Chargé / Directeur de pharmacovigilance70–80FICHE
Business Developer70–120FICHE
Repères issus des fiches métier et des annonces publiées par MedQuest. Les valeurs affichées conservent l’unité et les paliers de leurs sources.
05 —Articles · la publication MedQuest29 articles
Publication
Chronologie, quatre axes, complément de traitement indiciaire et numérique : comprendre le Ségur de la santé et ce qu’il change selon le poste occupé.
Une publication MedQuest sur les acteurs, les innovations et les métiers de la santé.
- 02Life SciencesTéléconsultation vétérinaire : le cas Vetapp et le cadre actuel→
- 03Life SciencesProcessus de recrutement : construire une décision solide en santé→
- 04Life SciencesComment fonctionne la taxe d’apprentissage ?→
- 05Life SciencesRecrutement Healthtech : les compétences qui accompagnent un projet→
06 —Entreprises · méthodeChasse personnalisée
Trouvez le talent dont votre équipe a besoin en Life Sciences
Des profils techniques, scientifiques et commerciaux.Un accompagnement spécialisé en Life Sciences.
- 01Analyse détaillée du besoin
- 02Définition d’une stratégie de sourcing
- 03Évaluation des candidats
- 04Prise de référence
- 05Accompagnement jusqu’à la signature du contrat
- 06Suivi de l’intégration et de l’évolution du candidat au sein de la structure
Valeurs
- Confidentialité
- Transparence
- Esprit d’équipe
Medtech, biotech, industrie pharmaceutique, cosmétique et dispositifs médicaux.
Notre spécialisation Life SciencesCandidats
Une approche de chasse personnalisée : nous commençons par définir avec vous le poste idéal, avant de vous proposer des opportunités.
Déposer une candidatureEntreprises
Des profils techniques, scientifiques et commerciaux. Un recrutement sur mesure : processus, outils, réactivité, suivi.
Confier un recrutement07 —Archives · engagement2020
Pandémie · hôpitaux
Le projet Race 2 Breathe
Pendant la pandémie, MedQuest relaie un appel à mobiliser des imprimantes 3D pour venir en aide aux hôpitaux.
Le millésime est composé en couches horizontales, comme une pièce en fabrication additive.
Explorer les articlesArchive MedQuest · blog « Le projet Race 2 Breathe »Faits repris de l'article historique, sans ajout